Priorizar y jerarquizar a los operarios municipales que trabajan a diario en la calle en el mantenimiento de los espacios públicos es una de las consignas que impartió la intendenta Rossana Chahla al iniciar su gestión.
Con ese fin, funcionarios de la comuna capitalina mantienen reuniones con empleados que se dedican a tareas operativas, para escuchar sus necesidades y transmitirles la tranquilidad de que en el proceso de reordenamiento de los recursos humanos que encaró la Municipalidad de San Miguel de Tucumán, ellos son prioridad.
Este jueves, la secretaria General del Municipio, Camila Giuliano; la directora General de Intendencia, Mirta Olivera; y la subdirectora de Despacho de la Secretaría General, Leila Ongaro, se reunieron con trabajadores del ex GAL (Grupo de Acción Local), que ahora se denomina Grupo de Acción Inmediata (GAI) y está integrado por 110 empleados.
“Estamos llevando a cabo reuniones con las cuadrillas de trabajo operativo que salen todos los días a trabajar a cortar el pasto, a desmalezar, a limpiar escuelas y demás. La decisión política de la intendenta Rossana Chahla es priorizar y dignificar a los operarios que están en la calle”, destacó Giuliano.
“Estamos en el marco de un reordenamiento de los recursos humanos a partir de un gran desorden que fue generado en los últimos meses de la gestión anterior y lo que estamos haciendo es dar tranquilidad y también indicar cuáles son las dinámicas de trabajo, escuchar las necesidades, hacer un ida y vuelta”, resaltó la funcionaria.
La secretaria General agregó que es este tipo de espacios de diálogo es fundamental para diagramar políticas públicas donde los trabajadores de áreas operativas son protagonistas. “Son los que están en el terreno y nosotros tenemos que escucharlos a ellos que son los que los protagonistas para poder ejecutar acciones que vayan de la mano. Las políticas públicas, en este caso de limpieza, de poner esta ciudad linda, tiene que ser con ellos. Si nosotros bajamos directivas sin conocer cuáles son sus necesidades, intereses e ideas va a ser imposible”, recalcó Giuliano.
“En la gestión anterior nunca se los escuchó, nosotros queremos darles protagonismo y darles tranquilidad que en el reordenamiento de los recursos humanos ellos son priorizados”, concluyó la secretaria General.
Municipalidad de San Miguel de Tucumán
